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通常来说,每个月的考核率大概为5%,即100个来参加考核的人里面,能有5人通过。

平均下来,差不多是一天能有一两个的程度。

因此,上面也按照这个比例,给出了相应的奖罚制度。

一两天挂零,可以解释为运气问题,或者看走眼了。

谁都有看走眼的时候,这个大家都能理解。

可如果连着五天都挂零,那就绝对是考核官的眼光问题了。

根本没达到考核实力的,你统统给人塞进来,导致通过率极低,还增加了自家的假人损耗。

不扣你奖金扣谁奖金?

“但愿今天能出一个吧,只要有一个不挂零的,奖金就还有救。”阿瓦西在心中微微叹气,目光又扫向眼前那二三十名巡星者。

这里面感觉没有什么高手,都是属于能过地表层30波以上,有些甚至还能过40波。

可是,组队+道具的输出加成太高了,单拎出来的成绩恐怕也不会好看。

而至于自己身边这位……

还是看看远方的大海吧。

你总不能指望一个刚毕业一周的人来挽救你的业绩不是。

再者说,上次阿瓦西只是在听到这小子的考核请求之后,感到有些好笑,又对他毕业一周就敢于来参加考核的勇气感到意外。

才答应了他。

一个人头的基数,就算失败,也不会给自己的业绩带来太大的影响。

“好了,你可以过去排队了,按照报名顺序来,你是最后一个。”阿瓦西根本没有抱太大期望,对张逆简单交代了一句,目光又扫向人群。

就在他还在搜寻今天有谁最有希望能通过的时候。