48.创造历史 (第2/4页)

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更不用说，老江心心念念地想搞台好一点的相机，刘旦的追女基金啥的，一次性就可以齐活了。

但是，还在办公室的二人，完全不知道这次会议讨论的问题对他们的生活水平影响力是多重大。

程岗这么强硬地拿公司规章制度出来，也不是没有道理。

毕竟谁也不想为了两个新人，就打破这个规则，本来程岗的位置有些不稳，要不是有苏经理在后面支持，根本不好坐。

再整这么一出的话，他还怎么管理下面的销售同事了？

如果都不按规定办的话，那还要制度干什么？

苏勉皱了一下眉头，有点想不明白为什么程岗会这么激烈反对，但在明面上，他也只能支持他了。

如果苏勉都反对程岗的话，那程岗以后工作确实没法干了。

柳总没有发表更多的意见，看到程岗激烈反对江策上位，她除了有一丝诧异外，居然有一点点爽快。

总算是有人，在事情上卡住那小白脸了。

“那就按程副经理说的办吧。表彰改为公司内部通报表扬。不过嘛…”

柳总停顿了一下，美目扫过苏勉和程岗。

“不管是不是有运气在，这样的事例，这样的同事，公司不能不有所表示，除了内部表彰，提成按实习期的规定走，公司总经办，单独拿出2万现金，对这二位同事表示鼓励。你们觉得呢？”

程岗大为惊讶了一下。

这是又要打破和创造公司历史了？

第一次有实习员工获得总经办特批的现金鼓励啊。

但是，刚刚柳总已经同意了他们的意见，一下子他们少了近八万左右的提成，柳总这时提出这个鼓励，也无不是想从这个方面补偿一下他们两个。