48.创造历史 (第2/4页)
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更不用说,老江心心念念地想搞台好一点的相机,刘旦的追女基金啥的,一次性就可以齐活了。
但是,还在办公室的二人,完全不知道这次会议讨论的问题对他们的生活水平影响力是多重大。
程岗这么强硬地拿公司规章制度出来,也不是没有道理。
毕竟谁也不想为了两个新人,就打破这个规则,本来程岗的位置有些不稳,要不是有苏经理在后面支持,根本不好坐。
再整这么一出的话,他还怎么管理下面的销售同事了?
如果都不按规定办的话,那还要制度干什么?
苏勉皱了一下眉头,有点想不明白为什么程岗会这么激烈反对,但在明面上,他也只能支持他了。
如果苏勉都反对程岗的话,那程岗以后工作确实没法干了。
柳总没有发表更多的意见,看到程岗激烈反对江策上位,她除了有一丝诧异外,居然有一点点爽快。
总算是有人,在事情上卡住那小白脸了。
“那就按程副经理说的办吧。表彰改为公司内部通报表扬。不过嘛…”
柳总停顿了一下,美目扫过苏勉和程岗。
“不管是不是有运气在,这样的事例,这样的同事,公司不能不有所表示,除了内部表彰,提成按实习期的规定走,公司总经办,单独拿出2万现金,对这二位同事表示鼓励。你们觉得呢?”
程岗大为惊讶了一下。
这是又要打破和创造公司历史了?
第一次有实习员工获得总经办特批的现金鼓励啊。
但是,刚刚柳总已经同意了他们的意见,一下子他们少了近八万左右的提成,柳总这时提出这个鼓励,也无不是想从这个方面补偿一下他们两个。